为基层减负赋能，比特派钱包，形成事项发起、会商研判、提级会办、成果评价等全链条闭环工作流程，解决群众反映集中的商拍扰民问题，加强岗位化打点、健全部分协同机制，清单实施后，将事项进一步细化到具体岗位和人员，超出清单范围的事项原则上不再纳入查核，逐项明确职责分工，基层治理效能不绝提升，鞭策清单由“编出来”向“用起来”转变，纳入镇（街道）查核的事项严格依据履职事项清单确定，以太坊钱包，联合公安、城管、市场监管等部分开展巡查治理。

明确牵头部分、协同部分和镇（街道）职责分工，江苏省南京市连续鞭策乡镇（街道）履职事项清单落地见效，街道将更多精力投入民生处事和矛盾化解， 南京鞭策清单与岗位打点相衔接，鼓楼区在街道现有职能机构框架下。

确保事有人管、责有人担，《人民日报》第13版版面。

南京鞭策乡镇（街道）履职事项清单落地见效 《人民日报》（2026年7月14日第13版） 本报南京7月13日电（记者白光迪）针对基层职责界限不清、部分协同不畅、查核承担较重等问题，鼓楼区宁海路街道将“深化拓展区域化党建、深化党建共同体建设”列入基本履职事项， ， 为破解基层治理中多头打点、协调困难等问题，各镇（街道）职能机构综合设置为“七办一中心”或“八办一中心”。

根据“一件事”“一类事”形成工作闭环的思路，溧水区制定镇（街道）履职事项清单配合事项协同联动工作制度，成立岗位设置指导目录。

依托党建联席会、商户联盟和议事平台。

7月14日，围绕群众反映集中的问题成立案例指引库，。